Biuletyn prawa pracy, styczeń - maj 2019
Kodeks pracy – nowa odsłona przepisów o mobbingu, zakazie dyskryminacji i świadectwach pracy. Dane osobowe w prawie pracy. Status obywateli Wielkiej Brytanii w Polsce po Brexicie. Składki na Pracownicze Plany Kapitałowe w przypadku najlepiej zarabiających. Sąd Najwyższy: wiek i znajomości jako kryterium dyskryminacji. Trybunał Sprawiedliwości UE: obowiązek rejestrowania godzin pracy wszystkich pracowników.
pobierz
