Wytyczne Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – warunki pracy pracowników chorujących na depresję
Centralny Instytut Ochrony Pracy (CIOP) zdecydował się opublikować ogólne wytyczne dotyczące dostosowywania warunków pracy do osób z depresją. W swoich wytycznych CIOP wymienia m.in. takie kategorie jak wymagania ilościowe pracy, nagrody czy wsparcie przełożonych oraz rozwój.
Ponadto Instytut zwraca uwagę na budowanie kapitału psychologicznego pracowników z depresją poprzez różne szkolenia i treningi. W szczególności przydatnym narzędziem może być trening uważności, z pomocą którego pracownik z depresją może nauczyć się regulować swoje emocje oraz zwiększać swoją odporność na stres.
Wytyczne CIOP można przeczytać tutaj.
Więcej z:
#szczególne rozwiązania