flesze
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zaproponowało zmiany do rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 lipca 2003 r. w sprawie orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności, które mają zmniejszyć biurokratyczne obciążenia dla osób z trwałymi schorzeniami.
Zakończyły się zlecone przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej analizy dotyczące możliwości skrócenia czasu pracy. Wnioski analiz wskazują, że w miejscach, gdzie doszło do skrócenia czasu pracy, doszło do poprawy stanu zdrowia pracowników, a w konsekwencji do rzadszych absencji.
Grupa posłów zapytała w interpelacji, czy Ministerstwo Pracy, Rodziny i Polityki Społecznej planuje wprowadzenie zmian w przepisach, które umożliwią skorzystanie z tych uprawnień po oddaniu krwi także osobom zatrudnionym na umowach cywilnoprawnych.
Już na kolejnym posiedzeniu Sejmu (na początku maja) ma odbyć się drugie czytanie poselskiego projektu ustawy „Jasne zarobki”, o którego pierwotnej wersji pisaliśmy na naszym portalu. W kwietniu sejmowa podkomisja przyjęła nową, okrojoną wersję tego projektu, która powstała w porozumieniu z przedstawicielami Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
Pracownica banku, do której napastnik w trakcie napadu rabunkowego celował z broni, doznała poważnego uszczerbku na zdrowiu psychicznym. Przez długi czas przebywała na zwolnieniu lekarskim, przyjmowała leki psychotropowe i uczęszczała na terapię.
Sąd Okręgowy w Katowicach uznał, że pracodawca nie zapewnił jej odpowiednich warunków bezpieczeństwa – zrezygnował z fizycznej ochrony, nie zamontował monitoringu, a stanowisko pracy nie zapewniało żadnej osłony. W związku z tym sąd przyznał pracownicy 95 tys. zł zadośćuczynienia, podkreślając, że istnieje związek przyczynowo-skutkowy między doznanym uszczerbkiem a napadem rabunkowym.
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej powołało zespół, który opracuje propozycje reformy Państwowej Inspekcji Pracy – to efekt zmian w Krajowym Planie Odbudowy, zaakceptowanych przez Radę Ministrów w styczniu br. Do zadań zespołu będzie należeć przede wszystkim przygotowanie przepisów usprawniających działanie PIP oraz opracowanie rozwiązań zabezpieczających osoby zatrudnione na umowach cywilnoprawnych.